为深入贯彻全国调解工作会议精神，坚持和发展新时代“枫桥经验”，落实自治区党委关于“要把代表委员的积极性调动起来，激励和约束大家常态化履职、‘全天候’履职”工作要求，2023年4月20日，新城区人民法院与新城区政协共同揭牌成立“政协委员调解室”。调解室自运行以来，切实发挥出政协委员与群众联系密切、善做群众工作的优势和法院的职能优势，让民主协商、法治保障两种力量相向而行、同频共振。

基本案情

2023年7月，被告杜某承包新城区某天然气管道改造施工工程，原告贾某受杜某雇佣开展管道维修改造工作，累计施工11天，按双方约定应付报酬4590元。工程结束后，原告经多次催要，被告一直拒绝支付劳务费用，原告无奈将被告诉至法院。新城区人民法院经审查并征求当事人意见后，将案件委派至“政协委员调解室”开展调解工作。

调解过程

“政协委员调解室”接收案件后，立即组织政协委员对案件事实进行分析梳理，并联系双方当事人了解纠纷原委。同时，政协委员积极与新城区人民法院指导法官进行沟通，明确后续调解工作开展方向。

在指导法官的指导下，调解过程中，化解该案的政协委员充分发挥出律师工作积累的丰富纠纷处理经验，耐心讲解了提供劳务一方和接受劳务一方的法定权利义务，以及建设工程实践中工程量的结算法律依据、判例等内容，并讲明诚信履行的重要性，推动纠纷实质性化解。

经过细致沟通，被告杜某表示因资金紧张，愿意分期支付拖欠的劳动报酬，原告贾某也表示理解被告的难处，同意被告的提议。最终，双方达成调解协议，被告分2期支付原告劳动报酬4590元，纠纷圆满化解在诉前。

典型意义

保障劳动者工资支付，事关劳动者切身利益，也事关公平正义与社会和谐稳定。该案中，人民法院落实指导调解法定职能，政协委员充分发挥出通民心、解民忧的身份优势，有效保障了劳动者的合法权益，让劳动者不再忧“酬”。